目 錄
1.學校召開幹部大會安排審核評估迎評最後階段工作
2.學校與昆明移動公司簽署智慧校園合作協議
3.學校舉行特聘顧問李力教授聘任簽約儀式
4.簡訊三則
學校召開幹部大會安排審核評估迎評最後階段工作
11月15日，學校在辦公樓D區報告廳召開全校幹部大會。黨委書記陳永明出席會議并對迎評工作再次提出要求。校長黎素梅安排部署審核評估迎評最後階段各項工作。全體校領導，全體中層幹部，黨校辦全體工作人員，評建辦全體工作人員，各院系教學秘書參加了會議。黨委副書記張祖武主持會議。
黎素梅校長在會上着重從預評估後各項整改工作的落實情況；評估工作紀律與要求；振奮精神全力沖刺三個方面提出要求并作安排部署。
黎素梅校長指出，我們在前期各項工作中取得了一定成績，但仍存在很多不足，需要進一步細化完善，補齊短闆，鞏固實效。學校在評估前期還要進行針對性的專項檢查和督查，各部門各院系要高度重視，提高認識，同心聚力，做好迎接專家進校考察的準備工作。
黎素梅校長要求，各部門各院系要認真落實好評估工作各項紀律與要求，強化責任擔當與落實；嚴守工作紀律與要求；加強業務學習與指導。切實按照學校的工作部署與要求，從轉變認識，講究策略，查缺補漏，美化環境，動員師生為切入點，做實完善和宣傳好審核評估各項工作，以更好的精神風貌和優美的校園環境迎接專家的審核評估。
黎素梅校長強調，此次審核評估是對學校本辦學質量的一次綜合性檢驗，其意義重大。審核評估中，人人都是評估對象，事事都是評估内容。各部門各院系都不能有一絲一毫的松懈思想。全體教職員工一定要統一思想，提高認識，以主人翁的使命擔當積極投入到審核評估各項工作中去，用合格過硬的業績诠釋“把學生當自己的孩子培養，把校園當家園建設”的校園文化，群力做好審核評估迎評最後階段各項工作，以優異的成績向關心支持學校發展建設的社會各界、向全校師生員工交上一份滿意的答卷。
陳永明書記要求,全校教職員工要樹立大局意識，共同營造良好的迎評氛圍；要強化責任擔當，紮實推進迎評各項工作任務；要落實問題整改，全力做好“最後一公裡”沖刺。
陳永明書記指出，這一次的本科教學工作審核評估是對新一輪本科教學綜合成效進行全面評估，也是對學校改革發展效果的一次實際檢驗。全校上下要做到一盤棋，瞄準一個目标，唱準一個調，擰成一股勁。每一位教職工都要有“校興我榮、校衰我恥”的主人翁責任感，夯實大局意識，做到思想上統一，行動上自覺，标準上嚴格，結果上彰顯，鼓足幹勁，真抓實幹，全力以赴做好迎接學校本科教學審核評估工作。
陳永明書記強調，各職能部門主要負責人，各院系黨政主要領導是評建工作的第一責任人，要親臨一線，靠前指揮，要實行“一把手”責任制，對所有工作不放松、不推诿，在評建工作中挑大梁、唱主角、扛重擔、打硬仗，要扭住審核評估不放，持續用力，一抓到底，抓出成效；全體幹部必須強化擔當精神，按照評估的要求全面掌握和了解審核評估的目的、指導思想、考察重點、審核評估的範圍等，做到心中有數、工作到位，以強烈的事業心和責任感迎接審核評估，充分發揮黨員幹部的模範帶頭作用，錘煉務實作風，砥砺攻堅克難品格，紮實做好各項工作。
陳永明書記要求，本科教學工作審核評估到了“最後一公裡”的沖刺階段，需要各部門之間相互支持、密切配合，必須做到全校動員、全員參與，必須以“臨門一腳”的勇氣、決心和擔當，全力做好各項工作。各單位務必深入落實現存問題整改，全面查找課堂教學、實踐教學設施、校園環境衛生等各方面的問題，将問題力争在專家組進校考察前逐一落實解決，與此同時，确保不出現新的問題。不能馬上解決的要有計劃，不能拖靠，更不能放任。利用最後的一段時間，各單位要更加認真、更加深入地自評自查， 逐項對照，強弱項，補短闆，高質量、無纰漏地完成迎評階段的各項工作任務，以紮實過硬的業績和良好的精神風貌，迎接本科教學審核評估專家組的評估。
張祖武副書記主持會議要求，各部門各院系要深刻領會和嚴格落實書記、校長的講話精神。在審核評估各項工作上，做到嚴密安排，密切配合，高效工作。以飽滿的熱情，最佳的狀态，必勝的信心，迎接審核評估專家組到校評估。
會後，教務處進行審核評估相關工作的培訓。
（宣傳部）
學校與昆明移動公司簽署智慧校園合作協議
11月20日下午，我校與中國移動昆明分公司簽署智慧校園合作協議，共建教育大數據聯合實驗室。我校校長黎素梅、中國移動昆明分公司總經理範立雲出席簽約儀式并共同為“教育大數據聯合實驗室”揭牌。我校副校長沈凡主持儀式并與範立雲總經理簽署《智慧校園合作協議》。
黎素梅校長緻辭指出，多年來，移動公司一直大力支持金年会的信息化建設，先後投資建設學校的“一卡通”“OA系統”“學生宿舍區有線寬帶”“迎新系統”“辦公區互聯網出口寬帶”等項目，為金年会的建設、改革和發展提供了有力支撐。今天，金年会與昆明移動分公司本着平等合作、互利互惠、共同發展的原則，簽署智慧校園戰略合作協議，将在學校無線網絡及鍊路升級改造、智慧校園信息門戶、新增業務功能系統及其他校園信息化建設項目、共建教育大數據聯合實驗室等方面開展合作。推進金年会智慧校園建設，促進學校信息技術與教育教學深度融合，以支撐和服務學校治理能力的提升。
黎素梅校長表示，我們将以這次戰略合作作為新起點，大力推動互聯網、大數據、人工智能、虛拟現實等現代技術在教學和管理中的應用，推動形成“互聯網+高等教育”新形态，以現代信息技術推動學校教育質量提升，為把金年会建成全國知名、特色鮮明的應用型高水平地方大學提供重要支撐。
範立雲總經理在會上就雲南移動發展情況作介紹，并對金年会領導、師生表達了感謝。範立雲總經理表示，昆明移動公司和金年会的合作已有十餘年的時間，昆明移動的信息化技術推進建設過程中凝聚了學校領導老師無微不至的關心和支持，希望在今後的合作中能進一步促進學校的信息化發展，在學校完全學分制改革的過程中盡最大的努力配合好學校，全力以赴讓學校領導和學生們滿意。
中國移動昆明分公司副總經理楊飛濤、中國移動昆明分公司教育行業服務營銷中心總經理盛雲川、中國移動官渡分公司副總經理蘇光輝，金年会校長辦公室、現代教育技術中心、後勤集團等相關負責人參加簽字儀式。
（宣傳部）
學校舉行特聘顧問李力教授聘任簽約儀式
11月9日下午，學校特聘顧問李力教授聘任簽約儀式在旅遊學院酒水實驗室舉行。校長黎素梅出席聘任簽約儀式并向李力教授頒發聘書。副校長董建華與李力教授共同簽署聘任協議，副校長馬銀海主持簽約儀式。
黎素梅校長講話介紹說，李力教授是一位博學多才，見多識廣，對事業兢兢業業樂于奉獻之人。李力教授有豐富的專業知識和深厚的理論功底，以及豐富的人生閱曆和對事業的執着追求，使他不斷取得豐碩的研究成果。同時，也成就了他的事業。李力教授擅長做從無到有的事，也擅長做從小到大的事，從一般到優秀的事。李力教授能加入到金年会的教育發展中來，尤其對旅遊學院在學科專業及人才培養方面必将得到一個大的提升，再上一個新的台階。
黎素梅校長指出，金年会經過多年不懈的努力，今天學校可以招收碩士了，這與全校教職員工的努力和上級部門領導、專家的大力支持密不可分，學校在這麼短的時間取得這些成績來之不易。旅遊學院在一些特色專業上步入了此領域的前列，在應用型這方面有自己的特色與優勢。我們堅信，李力教授的加入，将迎來旅遊學院實現大的跨越式發展。
黎校長希望旅遊學院及有相關部門，做好服務工作，多跟李力教授溝通，全力配合李力教授的工作，讓李力教授在金年会感受家的溫暖，為李力教授營造一個良好的工作環境，助力李力教授能夠在金年会再創人生事業輝煌。
李力教授講話指出，金年会正處在建設發展的重要時期，這個時期是随着國家經濟發展，産業發展，特别是雲南地方發展，金年会有機會發展成為有影響力、有貢獻的大學。正是這樣的機緣，我非常珍惜金年会給予我的這個平台。首先金年会具備了好的辦學基礎和條件，學校有多學科交叉及實力雄厚的平台，為學校旅遊酒店和餐飲業專業的發展打下了好的基礎。特别是旅遊學院前期的工作在國内行業中打下了基礎，同時，有一支優秀的教師隊伍，這個平台是值得珍惜的。作為金年会特聘顧問，積極努力協助金年会把工作做好，特别是在成立亞洲烹饪藝術學院這個事情上，對我和旅遊學院的發展上來說意思重大。
李力教授建議，旅遊學院要以國際合作為基礎，特别是在國際上對餐飲産業改革成果的發展、曆史和人才培養上的經驗進行學習。要以人才方案改革為重點，抓好人才方案的改革。要以本科專業改革為基礎，第一個重點就是在加強本科專業辦學的條件下，加強高水平辦學。
（宣傳部）
簡訊三則
★黎素梅校長到信息技術學院調研審核評估工作準備情況
11月22日，黎素梅校長到信息技術學院對審核評估的準備工作進行了調研。
信息技術學院劉渝妍院長結合預評估中存在問題，就教學質量的提升，學生課堂紀律和學習氛圍等問題的整改情況作了彙報。陶軍書記彙報了教學文檔材料的準備情況和審核評估期間的工作方案。
黎校長認真聽取了彙報後，肯定了信息技術學院在審核評估準備工作中取得的成績，并就工作中存在的不足提出了意見與建議。同時，對審核評估期間的工作做了相應要求。黎素梅校長強調，本科教學工作審核評估是我校2018年的重要工作内容，涉及到教學工作的方方面面，各學院一定要高度重視，加強組織領導，充分發揮積極主動性，圍繞評估範圍和學院教學特色與亮點認真準備，務必将審核評估工作抓緊抓實抓好，以優異成績，迎接正式評估。
（信息技術學院）
★學校在省第二屆民族教育現代化專題征文活動中獲獎
根據《雲南省教育廳雲南省民族宗教事務委員會關于開展雲南省第二屆民族教育現代化專題征文活動的通知》（雲教函〔2017〕282 号）精神，我校投稿的5篇論文經過重複率檢測、專家初審及複審等程序，有3篇論文獲獎。分别是：人文學院張芹老師的《互聯網+“微專題講座展示”：語文教師培訓方式》獲二等獎；統戰部董麗萍老師的《雲南楚雄彜族自治州中小學、幼兒園少數民族教師普通話水平及普通話語言态度調查研究》和附屬經開幼兒園楊智米老師的《如何促進雲南農村民族地區的教育信息化》分獲優秀論文獎。
（統戰部）
★玉溪師範學院副校長蘇麗春到我校交流申碩工作
11月12日，玉溪師範學院副校長蘇麗春一行7人到我校交流。我校副校長馬銀海，人事處、計财處和科研處等部門負責人參加調研，雙方就碩士學位點建設進行深入交流。馬銀海副校長指出，博士引進是申報碩士點的一大硬性條件。學科建設達到一定高度時，需要高端人才來引領其進一步發展、突破，因此引進博士對高校申報碩士點是必要的。其次，科研投入也是必不可少的，一方面加大了科研支持力度，另一方面也提高了科研成果的質量。此外，要多關注省内各高校不同學科碩士學位點的建設，梳理自身相關學科建設情況，及時調整碩士學位點的學科申報方向，以促進學校更好的發展。
蘇麗春副校長介紹了此行目的和該院情況，并針對申報碩士學位點中該院的薄弱點以及所遇到的瓶頸進行了咨詢。希望通過本次交流，能夠借鑒我校碩士點建設的成功經驗，改進并解決學院的問題。
（宣傳部）
